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Qualifikationsmöglichkeiten für Bewerber |
19/12/2009 |
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Firmen, die Jobs inserieren, beschreiben meist in ihrer Stellenanzeige die nötigen Anforderungen an den Bewerber, Qualifikationen die vorausgesetzt werden und Fähigkeiten, die der Bewerber mitbringen muss. Manche Qualifikationen können nur in einer langjährigen Berufsausbildung oder in einem Studium erworben werden, andere jedoch können Bewerber in Kursen und Seminaren nachholen.
Wer sich also für ein bestimmtes Jobangebot interessiert, sollte sich nicht vom Punkt „Qualifikationen“ abschrecken lassen, sondern sich informieren, wo er die geforderten Fähigkeiten für das Jobangebot erlernen kann. Wenn Firmen einen Job inserieren, können für sie auch Bewerber interessant sein, welche die Qualifikation noch nicht besitzen, aber zu großem Engagement und zur Weiterbildung bereit sind.
Über Qualifikationsmöglichkeiten können sich Bewerber mithilfe von Literatur, durch die Angebote der Arbeitsagentur, über Fachverbände sowie persönlichen Kontakt und im Internet informieren.
Fachbücher zu speziellen Berufen enthalten Informationen zu den Qualifikationen
Im Buchhandel finden Arbeitssuchende Literatur zu den einzelnen Berufen und Bücher mit Übersichten über mögliche Qualifikationen für bestimmte Berufsbilder. Eine umfassende Übersicht bietet „Beruf aktuell“, das jährlich von der Agentur für Arbeit veröffentlicht wird und eine Auflistung und Beschreibung aller anerkannten Ausbildungsberufe und Studiengänge enthält.
Wer sich für Zusatzqualifikationen für ein bestimmtes Jobangebot interessiert, kann dagegen in der Bibliothek in Fachzeitschriften aus dem jeweiligen Berufsfeld recherchieren. Qualifikation und Weiterbildung sind in entsprechenden Publikationen ein häufig diskutiertes Thema. Da die Suche in der Literatur zuweilen sehr zeitaufwändig ist, sollten Bewerber jedoch weitere Möglichkeiten nutzen. Zwei mögliche Kontaktstellen zum Thema Qualifikationen sind die Agentur für Arbeit und Berufsverbände.
Berufsspezifische Verbände
Das BIZ (Berufsinformationszentrum) der Arbeitsagentur berät zu allen Fragen rund um das Thema Jobangebot, Ausbildung und Qualifikationen. Ebenso ist aber ein persönliches Gespräch mit einem Mitarbeiter des Arbeitsamtes möglich, um sich individuell beraten zu lassen. Handelt es sich bei den Voraussetzungen für das Jobangebot um berufsübergreifende Qualifikationen (wie beispielsweise bestimmte Computerkenntnisse), kann die Arbeitsagentur den Bewerber möglicherweise direkt in einen entsprechenden Kurs vermitteln.
In bestimmten Fällen (vor allem wenn der Bewerber arbeitslos gemeldet ist) werden diese Kurse sogar von der Agentur bezahlt. Ein Anruf bei einem Fachverband des im Jobangebot inserierten Berufes kann ebenfalls helfen, Informationen über Qualifikationsmöglichkeiten zu erhalten. Bewerber sollten sich auch im Bekanntenkreis umhören. Vielleicht arbeitet jemand in einem ähnlichen Job und weiß, welche Qualifikationsmöglichkeiten es gibt.
Nicht zuletzt bietet das Internet mit seiner Fülle an Informationen eine gute Plattform, um sich über Qualifikationsmöglichkeiten zu informieren. Die Webseiten der Berufsverbände enthalten meist umfassende und hochwertige Informationen zu den erforderlichen Qualifikationen. Wer sich für das aktuelle Jobangebot nicht mehr schnell genug qualifizieren kann, sich aber für ähnliche Jobs interessiert, kann auch bei der inserierenden Firma direkt anrufen und nachfragen. Andere Firmen, die Stellen inserieren, könnten ein ähnliches Jobangebot veröffentlichen und der Bewerber hat dann vorher Zeit sich weiterzubilden.
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